第2628章 理解

“是啊，等你当了父亲和母亲以后啊，就能够理解当初父母，逼你做的那些事情了，因为每一个父母，都不希望孩子们吃苦受罪，但是人生嘛，总是一种经历，有很多的苦是需要自己去经历的。

只有经历了以后，才能够明白，生活不是一帆风顺，也不是我们想象当中的那么精彩，更不是想象当中的那么糟糕，无论人生是什么样子的，总要一个人去尝试慢慢的去长大。”

项亘也看着邓飞跟项幂两个人慢慢的长大，同时现在也能够理解父母的不容易，同时更知道要去努力的创造美好的未来，他为他们感觉到骄傲，也为他们感觉到幸福。

“是的，小宝现在正是从这一个又一个的阶段走过去，我希望他是一个勇敢的孩子，更希望他是一个具有创作性的孩子，不管人生的道路有多么的坎坷，我们两个人都会陪伴着他，不断的前行。

但是在教育的这个方面，我其实也是挺迷茫的，有的时候啊，我们两个人。

这话又说回来了，我们两个人，总是会因为在孩子的教育上面生气，其实在一起了这么久，从来都没有因为什么事情不高兴过，但是却总会因为孩子的教育而不开心。

我认为他不能够理解，我对孩子的这种好，我也不能够理解，他喜欢天天带着孩子到处玩的这种心情，但是我也知道他让孩子学会了很多，不管人生选择是什么样子的，我想让小宝自己去做选择。”

项幂这次也选择放手让孩子自己去选择，毕竟以后的人生总得让小宝去做主，但是在大的方向上，项幂还是会给予一定干涉的，不会让小宝那么肆无忌惮。

比如他不愿意上的语言课程，包括他不愿意上的编程都必须要去上。

“如果他不喜欢上那么多课的话，我这次也跟妈两个人谈了，那我就不给他上那么多的课，选择两个，我认为他必须要上的课程，然后再选择他喜欢的课程就可以了。

也不想给他那么大的压力，也不想给我自己这么大的痛苦，我们两个人呢，这样的话，也就可以越来越好。”

跟母亲聊完了以后，项幂也感觉的到，她的心思，全部都放在了儿子的身上，确实是在很多的时候，疏忽了对邓飞的陪伴。

而且两个人之间的关系，也确实是多多少少的受到了一些影响，但是这些都确实是需要反思的，一个好的夫妻关系，需要不断的进步，也需要不断的去在乎。

不能把所有的重心，全部都放在孩子的身上，有的时候，我们要把我们的重心，放在丈夫的身上，因为他才是陪伴你最终的人。

事业心强，是一件好事，但是也要明白生活是生活，工作是工作，我们不能够总把工作当成所有的生活。

我们不光拥有家庭，还拥有一个爱人，还拥有很多的东西，我们更多的时候要去学会，把自己放在一个平衡的世界当中，去用自己的感受。

还有那么多的爱，是值得我们去拥有的，我们要做的就是，不断的去寻找这份爱。

只有当我们真真正正能够意识得到，我们活的这一辈子，是需要做很多事情的，生命当中也需要让自己更加的，去看好该做的是什么，这样的话，未来才会更精彩。

每一次项幂跟母亲聊完了以后，总会有很多不同的感悟，同时也能够到意识自己的问题，并且积极努力的去改正。

因为母亲每次给完自己的意见以后，自己按着母亲跟自己说的那种方法，去调节自己，会让自己很舒服，并且去寻找到更多的力量，让自己可以更加的优秀，这确实是很重要的事情。

这也是为什么，邓飞特别的喜欢让项幂跟丈母娘聊天的原因，就是项幂有的时候，会陷入到一种陷阱，当中无法自拔。

而且项幂这个人又特别的倔，对于很多的事情，一旦是自己的想法，先入为主，那么别人劝肯定是不好用的，

但是王斐特别的优秀，拥有着语言的魅力，能够从别的方面，让项幂意识到自己的错误，并且去积极的改正，而且王斐每一次给项幂提出意见的时候。

项幂都可以举一反三，意识到自己的问题，并且及时的去改正。

母女二人，每一次的心灵交流时，都会让项幂感觉，心灵好似被洗涤了一样，同时也能够感受得到有很多的意义，工作上面也能够更加的顺利。..

而王斐跟项幂在一起，这么多年了，知道女儿想表达的是什么意思，也知道为什么女儿会陷入那种痛苦当中。

当年的王斐跟项幂特别的相像，尤其是丈夫在国外生病住院的时候，虽然自己在国外开的那个百货店生意，各方面都特别的好，但自己的目标并不是只有一个百货店。

自己不光想要照顾好丈夫，同时事业心也特别的强大，一边在照顾着丈夫，一边在做着自己想做的事业，有很多的时候，确实是过于急功近利，让自己特别的疲惫。

不过，好在所有的事情，都能够被王斐最后用完美的方法给解决。

而且王斐在国外，遇到了很多优秀的人，包括干爹还有弟弟，一直都在不断的帮助着自己，所以她才能够这么快的成长。

很多的时候，成功不光是需要努力，还需要一点小幸运，所以她是那一个特别幸运的人，遇到了很多帮助她的人，也能够让她这么快的成长起来。

王斐是一个特别感恩的人，知道所有的一切，不光是自己创造而来的，更多的时候，是需要团队的帮助，甚至很多的时候，也是需要别人的辅佐，所以才能够撑起一个完美的团队。

一个人再成功，只能算是一个个人的成功，但是只有一个集体真真正正的，可以越来越好，这才是成功的开始。

所以王斐对于团队的培养，特别的重视，她手底下的这些人员，都特别的佩服她，也十分的愿意跟她在一起。

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