哈兰德领地人口不多,按照现在的发展速度,明年开采十几万吨煤炭已经够用了。不过随着蒸汽机大量使用,煤炭的消耗量也会大增。
煤炭开采量上去了,可以发展煤化工产业。
李察建立化工研究所已经多年,但是在这个领域,一直没有太快的进展。
在李察的指点下,化工研究所已经开始研究煤焦油,有显微镜帮助,他们多少有一点发现。
想要从煤焦油提取出各种物质,必须要多次做实验,没有捷径可言。
观察了半个多小时,蒸汽矿车两次启动,已经将积累在矿洞中的煤炭运输到外面。
听着蒸汽机发出轰鸣的响声,李察离开了矿洞,返回了查维森办公室当中。他随意从查维森办公室找了找,发现了矿工的工资本。
李察翻开看了看,发现矿工工资提高的较快,月薪增加到了八个银币,追上了普通士兵。
煤矿的工作相当危险,最近几年已经出了多次事故,死伤了几十人。
煤矿现在经营良好,每年能上交大量的利润,所以煤矿单位的待遇提高的很快,李察心里清楚这是人之常情。
李察放下工资本,对查维森道:“矿里面有矿工的档案吧?去把矿工的档案找过来,我想看一看。”
“两年前煤矿分到了几个有文化的人,在他们的工作下,档案登记工作已经完成了。”
哈兰德领地初建的时候,就设立了户籍档案制度。最开始的那一年,李察、温迪都亲自参与了户籍档案部门的建设。
那个时候哈兰德领地没有多少识字的人,为了给每个人留下一份档案,李察经常在深夜写档案,每一天都要写十几份。
早期的档案非常简单,通常记录了名字,性别,年龄,户籍,职业技能等等,在档案的左下角,还会按下红色的手印。
随着河岸小学小学的建立,教育工作不断地发展,如今哈兰德领地已经有了大量识字的人,户籍、档案制度得到了有效的推行。
档案也越来越复杂,加上了学历,工作经历,身高体重,身体健康情况,婚姻状况,直系亲属等等。此外获取的荣誉,犯下的罪行,都会记录在档案中。
在如今的哈兰德领,档案、户籍对一个自由民来说非常重要,关系到一个人的前途人生。
李察打开了矿工们的档案,一目十行的开始翻阅,发现他们的文化水平糟糕到了极点,几乎没有几个有知识的人。
仅有的五六个小学毕业生,也是前几年分到煤矿的,基本上都在后勤、档案部门。
一线工人中,文盲率超过百分之九十九,能看懂文件的,估计只有几个班组长管理层。
看过了档案,李察心情有些沉重的说道:“文盲率太高了。”
“我们也想招募有文化的一线工人,只不过下矿井工作条件太恶劣了。那些有知识的人,基本上都能找到一份轻松的工作,他们能够缴纳学费,家里的条件也很不错,就算分到了煤矿,也死活不愿意下矿井。下矿井的人,都是刚刚成为自由民的穷鬼,为了一份高薪,为了成为政府的工人。他们不怎么怕死,因为我们给抚恤金。”
“你们要提高条件,直接给基础官员身份,你们是副县级部门,自主权很高,职务提升的较快,对一些有志于仕途的青年才俊是有吸引力的。煤矿要招募一些有知识的新工人,以后重点培养他们,将这些人培养出技术工人。采矿工艺的改进,不能只依靠经验,还要依靠知识、依靠科学计算。
产量虽然重要,生产安全也要抓紧。明年会给你们配蒸汽矿车,你们的效率会有提升。你的主要任务是抓生产安全,减少事故的发生。出了严重的事故,我会追究你的责任。”
视察完煤矿之后,李察返回了军营。
从去年秋天到今年,哈兰德领增加了九千名士兵,军队数量几乎翻了一倍,士兵的平均素质却下降严重。
一年半的时间,去年收编的五千俘虏兵已经完成了扫盲,更换了装备,开始了呼吸法修炼,两个资质不错的士兵,已经晋升为中等战士学徒,得到了军队重点培养,提拔到总部直属部门。
天赋资质好的人,只要投入资源培养,本人又努力上进,基本上可以晋升为高阶战士,在战场上起到很大的作用。
哈兰德领毕竟不是老贵族,没有多少可用的人,只要有天赋的,很容易得到高层的看重。
天赋突出的人,上升渠道非常畅通。
这批士兵因为亲属都迁了过来,已经完全融入了哈兰德领。
俘虏兵的战斗力虽然比不上哈兰德领地的老兵,毕竟已经有多年战争经验,从思维上、技能上都算是合格的士兵了。修炼了呼吸法,更换了精良的武器铠甲,他们的战斗力远远超过了以前,放到主力军团,都算是不错的士兵。
四千名新兵已经结束了新兵训练,即将分到各支部队中。
哈兰德领地的新兵训练期为一年,刚刚加入军队时,训练量并不是很大,训练任务也不重。上午进行队列的训练,下午扫盲活动,到了晚饭后要背诵军事条例,熟悉军鼓号角,学会听从号令,开始培养军事作风。
三个月之后,扫盲工作结束,上午开始修炼呼吸法,下午训练各种军事技能,每隔几天还要训练队列、体能。
长达一年的训练期,管理非常严格,每个月只有两天时间可以离开营地,接待家属探亲。
完成新兵训练后,士兵已经脱胎换骨,有了军人的作风。但是没有实战经验,没有在尸山血海中打过几次残酷的战争,新兵就完不成蜕变,永远成不了老兵。
大量的新兵涌入军队,必然要经历一段时间的磨合,也会让各支部队的指挥官有些不适应。为了避免影响老部队战斗力,这四千新兵大部分分在了
这四个大队新兵的比例超过百分之四十,转化俘虏兵比例超过百分之四十,哈兰德领地的老底子只有两成。
剩下的新兵,转化俘虏兵主要分到了警卫大队,二线单位等等。
哈兰德领地的特殊部队,比如魔法热气球部队,狮骛骑兵,魔兽骑兵大队,侦查骑兵大队,都不会从新兵中选拔兵员。这些部队如果出现了缺额,抽调的都是骨干老兵。
李察来到军营后,新兵们即将在三天后举行最后的会操,然后是告别仪式,最后分到不同的军队中。
最近几天,新兵训练营即将解散,新兵营地每天都要聚餐。
新兵训练营的军官与士兵相处了一年,不少人有了深厚的感情。
眼看就要分别了,在这种战火频发的年代中,一旦分开了可能一辈子都见不到面了。
新兵们即将下部队,很多军官自掏腰包,请士兵们吃饭喝酒,这段时间新兵营的纪律也抓的不紧。
李察也参与了一次新兵聚餐,只不过有他在场,士兵们表现的比较拘谨,气氛也严肃凝重。
见自己影响了官兵的告别,李察没有继续参与,而是找到了负责新兵训练的弗兰克。
弗兰克加入哈兰德领已经十年,刚刚进入哈兰德领时,已经是三阶职业者。那个时候哈兰德领地实力不强,三阶职业者还比较少见。弗兰克在十年前,就是李察倚重的军官了。
在哈兰德领地的军官中,弗兰克的资历已经很深了。
弗兰克是灰熊军团出身,修炼了巨熊呼吸法。因为被进阶功法卡住,十余年来没有晋升。
随着时间慢慢过去,弗兰克在哈兰德领的地位越来越低,职务已经八年没有调动了。
“最近军队在扩编,你有没有想过下去带部队。”
李察与弗兰克两人都在威廉堡,李察也经常来新兵训练营,两个人经常见面,关系比较深。
“这个问题我考虑过,我的职业等级才三阶,做大队长不能服众,做中队长资历又太老了一些。还是继续留在新兵训练营,为领地做点贡献吧。”
“大队长做不了,可以做副大队长。你是不是只想做主官,不想做副官?”
弗兰克摇头道:“我在灰熊军团就做过三年副中队长,当然愿意做副官,只不过这些年一直在新兵训练营,对这个地方有了感情,不想离开了。”
弗兰克天赋不错,可惜出身太低了一些。他没有家传的呼吸法,参军后受制于人。从兽人帝国逃回来后,服务于哈兰德领。如果是个野心勃勃之辈,为了自己的前途,立刻会离开哈兰德领,进入灰熊军团发展了。
弗兰克野心不大,看样子不想下去带兵拼命。既然弗兰克不愿意下去带兵,李察也没有强人所难。
哈兰德领地如今精兵强将不少,三阶战士超过几十人,李察手下有的是有冲劲、有能力,想要出人头地、立下战功的人。
李察在军中待了三天,转眼间到了新兵会操时间。
“
指挥官一声令下,
长达一年的队列训练,士兵们组成的队列非常严整,他们的间距大约在半米,在行动中丝毫不乱。光看队列,感觉仿佛精兵。
“
随着会操军官的命令,
新兵
李察看看了命中率,发现六十米外射中箭靶已经超过一半了。
新兵使用的弓箭大约为八斗弓,与主力部队相比算是软弓。
主力部队中有不少牛人,力量非常大,准头也非常准,十多年积累下来,箭术水平达到三阶的就有百余人。
这些箭术水平达到三阶的士兵,相当一部分已经是职业者,成为了基层军官,他们使用的都三石的附魔弓。
职业者力量远胜于常人,再加上斗气附带的破坏力,杀伤力非常强,破坏性非常惊人。就算是兽人骨干力量蛇身人,被三阶射手盯上,搞不好也会丢了命。
比如李察舅舅索罗斯使用的附魔弓箭,如果将弓弦拉满,力量接近一千公斤,超过了十六石。哈兰德领地两万多官兵中,能够拉满弓弦的不超过十个人。这种附魔弓使用的时候,哪怕不附加斗气,不使用附魔弩箭,破坏性都相当于床弩。中阶以下的职业者,只要被射中要害,根本不可能活命。
新兵虽然战斗力远不如老兵、基层军官,但是从会操上表现出来的素质,已经有较强的纪律性,算合格的士兵了。依靠这四千名新兵,李察有把握击败十万农奴兵。
新兵在战场上有时候也能起到关键的作用,关键是看指挥官如何用。
尤其是在防守战中,新兵也可以依靠防御工事,装备器械杀伤职业者,一个新兵使用弓箭,投掷炼金炸弹,同样可以杀死职业者。士兵素质、战术,装备、心理状态、地理条件甚至气候条件都是决定战争胜负的一部分。最近转码严重,让我们更有动力,更新更快,麻烦你动动小手退出阅读模式。谢谢