第51章 海岛奖励计划。

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李浩在会议室里与陈楠一行人达成了初步的合作协议后，心情大好。他知道这次收购对于公司来说是一个巨大的飞跃，不仅能够为公司带来丰厚的资金，还能够借助某鹅公司的平台，将游戏推向更广阔的市场。他决定要好好奖励一下公司的员工，从高层管理到基层员工，每个人都将得到应有的回报。

会议结束后，李浩召集了公司的全体员工，宣布了这次收购的好消息。员工们听到这个消息后，都激动不已，会议室里响起了热烈的掌声和欢呼声。

“各位，这次收购的成功，离不开大家的共同努力。”李浩站在会议室的前方，目光扫过每一个人，“为了感谢大家的辛勤付出，公司决定实施一系列的奖励措施。”

员工们的眼睛都亮了起来，他们期待着李浩接下来的话。

“首先，公司将为每位员工提供相当于一个月工资的奖金。”李浩的话音刚落，会议室里就爆发出了一阵欢呼。

“其次，对于核心团队成员，公司将提供额外的股权激励。”李浩继续说道，他知道这对于核心团队来说，是一个巨大的激励。

“最后，公司将组织一次全员的海外旅游，让大家放松一下，享受一下成功的喜悦。”李浩的话再次引起了员工们的热烈响应。

宣布完奖励措施后，李浩让人力资源部门负责具体的实施细节，并强调了保密的重要性。他不希望这些信息在正式公布前泄露出去。

员工们陆续离开了会议室，他们的脸上都洋溢着幸福的笑容。李浩也感到非常满足，他知道，只有让员工感到被重视和被奖励，他们才会更加努力地工作，公司才能持续发展。

李浩坐在办公室里，手指轻轻敲打着桌面，思考着即将到来的员工奖励旅行。他的目光在地图上徘徊，最终停留在了泰国的普吉岛。

“普吉岛，一个充满热带风情和美丽海滩的地方，相信会是个不错的选择。”李浩自言自语道。

他开始规划行程，包括参观普吉岛的著名景点、享受海滩上的日光浴、体验泰式按摩和美食。他希望这次旅行能够让员工们彻底放松，享受成功的喜悦。

在规划的过程中，李浩也不忘考虑员工的个性化需求。他知道，每个人的兴趣和喜好都不同，因此他决定提供几个不同的旅行套餐，让员工们根据自己的喜好选择，另外可以携带一位家属，实在没空的也可以折现。

“这次旅行，不仅要让大家放松，还要让大家感受到公司的关怀和对他们的认可。”李浩在心中默默地说道。

他继续工作，直到夜幕降临。他站起身，伸了一个懒腰，然后关掉了办公室的灯，准备回家。

第二天，李浩召集了公司的全体员工，宣布了这次普吉岛的奖励旅行计划。员工们听到这个消息后，都激动不已，会议室里响起了热烈的掌声和欢呼声。

“各位，这次普吉岛之旅，是我们对大家辛勤工作的回报。希望大家能够享受这次旅行，回来后以更加饱满的热情投入到工作中。”李浩站在会议室的前方，目光扫过每一个人。

员工们纷纷表示感谢，他们对这次旅行充满了期待。李浩也感到非常满足，他知道，只有让员工感到被重视和被奖励，他们才会更加努力地工作，公司才能持续发展。

“李总，这次旅行的预算大概是多少？”财务部的经理问道。

“预算不是问题，关键是让大家玩得开心。”李浩回答，“我们会为大家提供最好的住宿和餐饮，确保每个人都能有一个难忘的旅程。”

“太好了，李总，我们一定会珍惜这次机会的。”员工们纷纷表示。

李浩微笑着点了点头，然后让人力资源部门负责具体的实施细节，并强调了保密的重要性。他不希望这些信息在正式公布前泄露出去。

员工们陆续离开了会议室，他们的脸上都洋溢着幸福的笑容。